TÜM BEL-SEN 02-16 Kasım 2021 tarihleri arasında, 2016 ve 2019 olmak üzere iki defa kayyum atanan Diyarbakır Büyükşehir, Van Büyükşehir, Mardin Büyükşehir ve Batman Belediyelerinde çalışan kadınlarla, son beş yılda çalıştıkları belediyelerde yaşanan mobbing ve şiddet hallerine, her dört belediyenin iki yönetim döneminde de atanan kayyum uygulamasının kadın çalışanlar üzerindeki etkisine dair bir anket çalışması gerçekleştirdi.
Araştırmanın sonuçlarına göre;

Bir cevap yazın

Please enter your comment!
Please enter your name here

four × 5 =

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.